看着满怀期待的张畅,韩笑思说:“我当然不是小气的人。不过这些东西,还是跟老手学才会进步得快。新人多也没关系,老人总会有几个吧?至少还有丛副总可以代我们嘛!”
“对,对!”张畅点了点头,似乎对丛晓宏很有信心,脸上泛起了笑容,“那我们就共同学习,一起进步!”
“好啊!”韩笑思笑了笑。
他本来是不习惯吃饭的时候和人聊天的,因为这样对消化不利,除非是喝酒侃大山。但此时对着张畅,却不好闷着头不出声。一来他今天才进公司,是个粉嫩粉嫩的新人,让人误以为摆架子就不好了。二来以后要和张畅共事,互相之间增进一下了解,也是应有之谊。
?。两人吃着饭,随意聊着。韩笑思借机问了些问题,对公司算是有了一个初步了?
公司在老板李振之下,共有六个副总。其中主管人事的卢明安是韩笑思打过交道的,主管市场经营的丛晓宏已经成了他的上司。
另外还有一个主管财务的,以及一个主管内部运营的。除了这四人外,还有两个主管生产的副总,平时在东新区的工厂上班,一般不怎么来总部这边。
成立南湖分公司的事,公司已经开过好几次会了。一开始李振想把市场部经理调过去总揽,然后从市场部、配送部、储运部、生产部抽调些人手,再配两名财务。不知为什么。这个方案没有通过。直到十来天前的一次会议,才定下来由丛晓宏全面负责。
大概是张畅司职前台工神作书吧,平时和这些部门打交道不多,也不会参与到公司地运营当中去,所以对于具体原因不甚了解,因而说得很模糊。
当然也很有可能是她对初进公司的韩笑思有些防范心理,不可能交浅言深。毕竟领导不喜欢员工在下面胡乱议论公司的事。
?。张畅性子很活。却不代表她是口无遮拦的人。她在振源公司工神作书吧一年多了,当然了解职场上的一些规矩。要不然丛晓宏大概也不会要带她去分公?
?。其实个中原由如何。韩笑思并不怎么关心。而有些事情以后自然而然会知道的,用不着他去操那份心,到时候再说吧。所以话题到这,他也就不再追问,转而说起了别?
浦海大部分公司,都执行朝九晚五地工息时间。不过一些公司为了错开交通高峰期,会做出调整。振源公司也是如此。早上七点半上班,下午三点半下班。中午十一点半到十二点半是午休时间。
??韩笑思认为这实在有点离谱。要是住得远一些,还不得早上六点就起床啊?那可真是够要命的。下午下班倒好像挺早,却也方便领导一声令下,大家集体加班。韩笑思很庆幸,自己只是到分公司上班,想来不必承受这种折磨?
至于午休时间错开倒是不坏
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