布而告终。其一,便是一些人有所预料却不愿面对事,限勋贵策。
这道在朝廷内部酝酿多年,引发诸多非议,甚至几度难产的政策,在经过开宝九年冬季的大纷扰后,终于正式出台了。
当然,刘皇帝吃相没有那么难看,赵普手段也从来聪明,并没有赤裸裸地宣告天下,朝廷要削减功臣勋贵的俸禄,限制其特权地位。
名义上,是因为朝廷俸禄体系有诸多不合理之处,针对于此,由赵普领衔财政司,制定了一整套的针对大汉官僚、军职、吏职人员的薪俸水平的调整。
仅以大汉各级官僚职吏的规定俸禄来看,在过去,整体水平都是偏低的,尤其是那些品秩较低的基层官吏。
以京城为例,诸多下级官吏,以他们每年的俸禄,哪怕加上职司每年的福利补偿,都是难以让他们在京城过一个滋润的生活,甚至比不上一些从事商业、手工业的平民百姓。
因此,也就难免有些官吏,利用职务之便,谋取些体制外的利益,还有话可说,为了生计。针对此点,朝廷此番是大幅度提升官员俸禄了,越是低品低阶,幅度越高,同时,针对各级职司所拥的职田、职产,也开放了一些,都是为了提升官员职吏的待遇。
当然,朝廷在财政情况并不良好的情况下,如此厚待官僚,自然也是有条件的,那就是明令禁止,有职务在身的官僚及其直系血亲经商。
虽然想要真正禁绝,困难很大,甚至不现实,但是,一条可以参考、可作执法依据的法案,是明确了,这无疑是给天下官员脑袋上了一圈紧箍咒,多少能给权力腐败降降温。
整体而言,此番天下官僚,都是得了实惠的,尤其是那些本分为官做事的官吏。另外,由于大汉各地的经济发展水平极其不均衡,有鉴于任职贫富的差异,各地官吏的职俸水平,也随之更改。
此一条,同样形成条文政策,指示诸道州府,进行调整,不再似以往那般,完全依照官吏品级来制定发放。
与之配套的,则是对偏僻、贫穷地区官吏的考核升迁上,吏部将有大幅度的放宽与优待,并且鼓励有志官员,前往偏鄙为官任职。
至于军职人员,自不用多说,在过去二十年,刘皇帝从没亏待过的,就是军队了,此番亦然,哪怕是调整过的职官俸禄,也只是与军队薪俸水平相当罢了。
而针对军队俸禄的调整,则局限于军队内部薪资体系的完善,加重边军、戍卒待遇的提升,维持宿卫、禁军水平,削减地方道司卫戍,使差异化、层次化更加明显。
至少,哪怕国家基本进入和平年代,当兵仍旧是一个不错的选择。
同样的,比起吏职与军职,对勋贵待遇的调整,就更加具备针对性了,针对性的削弱。完全按照赵普筹谋的条文,由刘
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